В рамках Недели нулевого травматизма межведомственная мобильная группа посетила ряд новополоцких предприятий

В рамках Недели нулевого травматизма межведомственная мобильная группа посетила филиал «Новополоцкая ТЭЦ» РУП «Витебскэнерго», ОАО «Белтеплоизоляция» и «Спецмонтажстрой-181». Представители управления по труду, занятости и социальной защите, энергонадзора и городского центра гигиены и эпидемиологии провели комплекс контрольных мероприятий для оперативного выявления нарушений норм охраны труда.

Основная цель Недели нулевого травматизма – сохранение жизни и здоровья работников предприятий, а также повышение уровня ответственности руководителей за соблюдение требований по охране труда.

Мобильная группа была создана в 2011 году при Новополоцком горисполкоме. В настоящий момент председатель исполкома Дмитрий Демидов дал поручение руководителям предприятий города особое внимание уделять состоянию трудовой дисциплины. Благодаря этому с прошлого года наметилось снижение случаев травматизма по причине личной неосторожности.

На Новополоцкой ТЭЦ мобильная группа провела инспектирование химического цеха. Были осмотрены рабочие места, проверено обеспечение безопасности сотрудников на производстве в соответствии с нормами, оказана методическая помощь.

Виктор Грусцов

– Мы оказываем методическую помощь и на месте объясняем суть нарушений, которые обнаруживают специалисты различных служб, входящих в нашу группу. Затем выдаем общие рекомендации от Новополоцкого горисполкома, в которых указываются сроки для устранения правонарушений, – рассказал государственный инспектор Виктор Грусцов.

Главный специалист управления по труду, занятости и соцзащите Анатолий Титович в разговоре с руководителями предприятий интересовался, как в условиях санкционного давления на Республику Беларусь налажена работа, как идет выстраивание новых логистических связей с поставщиками.

«Нужно разъяснять персоналу, что возникшие трудности носят временный характер. В сложившейся ситуации положительное решение большинства производственных аспектов напрямую зависят от руководителей. Сохранение рабочих кадров, поддержание корпоративного духа и усиление личной ответственности – основные приоритеты успешной деятельности», – сказал Анатолий Станиславович.

Виктор Бортников
фото автора